一 、院长

Ø 岗位名称：院长

Ø 岗位职责：
1. 全面负责康复医院的医疗、护理等各项业务工作及日常管理工作，为总经理经营决策提供战略建议和业务支持；
2. 主持制定、健全康复医院各项管理制度；
3. 督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况；
4. 深入科室，了解和检查有关诊断、治疗、护理等情况，纠正医疗工作中出现的偏差，不断提高医疗质量，保证医疗工作的正常有序开展；
5. 深入科室，了解病人就诊情况，征求病人意见，督促医护人员不断改进服务工作；
6. 组织检查转诊、会诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作；
7. 分析医疗指标完成情况，定期向总经理汇报医院医疗业务运行情况并接受不定期工作质询；
8. 处理医院的医疗纠纷等突发事件。

Ø 任职资格：
1. 医学相关专业学历，.副主任医师以上职称； 
2. 年龄60岁以下； 
3. 熟悉医院运营模式，从事医院经营管理工作5年以上。


 
二、康复科主任

Ø 岗位名称：康复科主任

Ø 岗位职责：
1. 在院长领导下，领导康复科医疗及行政管理工作；
2. 制定康复科工作计划并组织实施，经常督促检查，按期总结报告； 
3. 督促康复科各级医务人员认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程；  
4. 与院内其他临床科室建立密切协作的团队工作模式； 
5. 建立相关各级康复医疗机构之间的双向转诊关系；  
6. 领导和组织康复科医务人员做好各项医疗工作质量管理，督促执行医疗差错事故的预防及处理；  
7. 组织和负责安排康复科各级医务人员的业务学习和技术考核； 
8. 督促科内有关人员对仪器进行维修和保养工作，负责新仪器的验收工作。
9．教育本科室人员严格执行行风建设和廉洁行医规定。

Ø 任职资格
1. 医学临床专业大专（含）以上学历；
2. 五年以上相关工作经验，有康复科主任经验者优先；
3. 身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神；
4. 较强的领导管理、组织管理能力，决断能力，良好的沟通、协调能力。


三、内科主任

Ø 岗位名称：内科主任

Ø 岗位职责：
1．在院长领导下，全面负责内科的医疗和行政管理工作；
2. 制定内科工作计划并组织实施，经常督促检查，按期总结报告； 
3．教育、督促、检查内科人员执行各项规章制度、技术操作常规；
4. 领导和组织内科医务人员做好各项医疗工作质量管理，督促执行医疗差错事故的预防及处理；     
5．组织领导内科人员的业务训练及技术考核工作；  
6．合理安排本科室人员的轮转、值班、会诊、学习、会议及其他院外活动等；   
7．教育本科室人员严格执行行风建设和廉洁行医规定。

Ø 任职资格
1. 医学临床专业大专（含）以上学历；
2. 十年以上相关工作经验，有内科主任经验者优先；
3. 身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神；
4. 较强的领导管理、组织管理能力，决断能力，良好的沟通、协调能力。
 
三、影像科主任

Ø 岗位名称：影像科主任

Ø 岗位职责：
1. 在院长领导下，负责影像科的医疗和行政管理等工作；  
2. 制定影像科工作计划并组织实施，经常督促检查，按期总结汇报；  
3. 组织领导影像科制定并贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，检查射线防护情况，严防差错事故；  
4. 保持与临床科室的密切联系，征求意见，改进工作； 
5. 进行科学分工，保证各项工作正常进行，使伤病员得到及时的检查、诊断和治疗；  
6. 审签影像科主要设备器材，监督检查机器设备使用和管理情况； 
7. 确定本科工作人员的轮换、值班和休假。  
8. 教育本科室人员严格执行行风建设和廉洁行医规定。

Ø 任职资格
1. 医学影像相关专业大专（含）以上学历；
2. 五年以上相关工作经验，有影像科主任经验者优先； 
3. 身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神；
4. 较强的领导管理、组织管理能力，决断能力，良好的沟通、协调能力。


四、超声科医生

Ø 岗位名称：超声科医生

Ø 岗位职责：
1. 在科主任、主治医师指导下开展工作。 
2. 负责操作超声仪器，准确迅速地对检测结果做出结论报告； 
3. 与临床科室交流工作,配合门诊医生的工作,与患者进行良好沟通。

Ø  任职资格
1. 医学放射及影像学相关专业大专（含）以上学历； 
2. 一年以上相关工作经验，熟悉掌握B超机、彩超机设备的操作、维护、投照、诊断；
3. 熟悉现代办公软件。


五、内、外科医生

Ø 岗位名称：内、外科医生

Ø 岗位职责：
1. 在科主任、主治医师指导下开展工作。 
2. 配合门诊医生的工作,与患者进行良好沟通。
  
Ø 任职资格
1. 医学临床专业大专（含）以上学历；
2. 有执业医师资格证；
3. 身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神；
4. 良好的沟通、协调能力。


五、客户服务中心主任

Ø 岗位名称：客户服务中心主任

Ø 任职资格
1. 护理、礼仪相关专业；
2. 身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神；
4. 优秀的组织协调及沟通协调能力。